中新網(wǎng)北京6月14日電 (記者 余湛奕)記者14日從中華全國總工會(huì )獲悉，為做好常態(tài)化疫情防控形勢下的高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護工作，有效預防和控制職業(yè)性中暑事件，降低高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)對勞動(dòng)者身體健康的危害，切實(shí)維護廣大職工的勞動(dòng)健康權益，全國總工會(huì )近日印發(fā)《關(guān)于做好2022年職工防暑降溫工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》)，對職工防暑降溫工作進(jìn)行部署。

　　《通知》指出，防暑降溫是一項季節性很強的勞動(dòng)保護工作，直接關(guān)系到職工身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。各級工會(huì )要充分認識做好職工防暑降溫工作的重要性，進(jìn)一步增強責任感和使命感。要切實(shí)把做好高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)職工勞動(dòng)保護工作作為工會(huì )服務(wù)職工、維護職工權益的重要內容，納入工會(huì )工作的重要日程。要結合地區實(shí)際，加強與當地政府相關(guān)部門(mén)的配合，提前謀劃、統籌安排、有序推進(jìn)、形成合力。

　　《通知》要求，各級工會(huì )要認真履行法律賦予工會(huì )的群眾監督職責，督促用人單位落實(shí)防暑降溫主體責任，預防發(fā)生職業(yè)性中暑事件。要協(xié)助和督促用人單位建立健全防暑降溫工作制度，制定防暑降溫工作方案和高溫中暑應急預案。要代表勞動(dòng)者就高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護事項與用人單位進(jìn)行平等協(xié)商，簽訂集體合同或者高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護專(zhuān)項集體合同。要督促用人單位改進(jìn)生產(chǎn)工藝和操作流程、改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，合理安排作業(yè)時(shí)間、降低勞動(dòng)強度，組織職業(yè)健康檢查，為職工提供必要的個(gè)體防護用品和高溫作業(yè)休息場(chǎng)所，按規定發(fā)放高溫津貼等。

　　《通知》強調，各級工會(huì )要堅持以職工需求為導向，統籌用好各方資源，在做好常態(tài)化疫情防控的同時(shí)，采取切實(shí)有效措施，最大限度減少疫情和夏季高溫天氣因素疊加給職工生產(chǎn)生活帶來(lái)的不利影響。要通過(guò)向夏季露天作業(yè)的物流、電力、建筑、環(huán)衛等行業(yè)和存在生產(chǎn)性熱源高溫作業(yè)場(chǎng)所的從業(yè)人員送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權、送健康培訓等方式，積極開(kāi)展“送清涼”等活動(dòng)。要積極拓展“司機之家”、戶(hù)外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)、工會(huì )幫扶(服務(wù))中心等服務(wù)設施功能，以新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者為主要服務(wù)對象，為高溫天氣戶(hù)外作業(yè)職工避暑休息提供便利。要重點(diǎn)關(guān)注醫護人員、社區防疫志愿者等防疫一線(xiàn)人員，切實(shí)避免因高溫天氣長(cháng)時(shí)間佩戴防護用品造成中暑事件的發(fā)生。

　　此外，各級工會(huì )還將深入開(kāi)展貼近崗位、貼近實(shí)際、貼近職工的“線(xiàn)上線(xiàn)下”相結合的職業(yè)健康知識宣傳教育活動(dòng)，進(jìn)一步普及防暑降溫相關(guān)法律法規，幫助職工了解高溫危害、掌握高溫危害的防護措施和個(gè)體防護方法，切實(shí)提高職工的自我防護意識和能力，確保職工平安度夏。(完)