中新網北京8月29日電 今天，記者從北京市人力資源和社會保障局了解到，該局近日發(fā)布《關于進一步加強本市農民工工資爭議速裁庭建設的通知》，明確進一步加強速裁庭(團隊)建設，深入實施“護薪”行動，充分發(fā)揮調解仲裁在根治欠薪中的職能作用，切實保障農民工勞動報酬權益。

　　近年來，全市勞動人事爭議仲裁機構推行“案前調解+速裁”辦案模式，實現(xiàn)速裁庭(團隊)全覆蓋，快速妥善辦理農民工工資爭議案件。目前北京市、區(qū)兩級18個勞動人事爭議仲裁機構均已組建速裁庭(團隊)，今年1至7月，全市勞動人事爭議仲裁機構審結農民工工資爭議案件1.54萬件，支持工資金額2.4億元。

　　暢通農民工工資爭議案件辦理“綠色通道”

　　通知明確，推進效能建設，健全速裁機制，確保農民工工資爭議案件快立快審快結。案件受理階段，嚴格執(zhí)行一次性告知制度，確保農民工工資爭議案件快速受理。經初步審查符合受理條件且申請人書面承諾補正相關材料的，立案部門可以容缺先行受理。

　　案件辦理階段，堅持調裁結合、調解優(yōu)先，將調解貫穿案件辦理全過程，在庭前、庭中、庭后開展全方位調解。有多個請求的爭議案件，速裁庭(團隊)應積極協(xié)調促成先行調解工資請求，最大限度柔性化解農民工工資爭議。符合條件的案件依法適用簡易處理，推廣要素式辦案，發(fā)揮終局裁決、先行裁決、先予執(zhí)行等制度效能，盡可能縮短辦案時限，提高仲裁終結率，減輕農民工訴累。

　　快速辦理跨區(qū)域農民工工資爭議案件

　　通知要求，突出協(xié)調聯(lián)動，深化京津冀勞動人事爭議協(xié)同處理機制，促進跨區(qū)域農民工工資爭議案件快速穩(wěn)妥辦理。同時，加強與勞動保障監(jiān)察機構的協(xié)調配合，引導農民工合理選擇維權渠道；對于案件受理量較大的區(qū)，可以實行一站受理、首問負責、分類處理等制度。

　　通知明確，做好與駐仲裁機構法律援助工作站(窗口)的工作銜接，為符合條件的農民工獲得法律援助服務提供必要協(xié)助。強化裁審銜接，協(xié)助農民工做好財產保全申請、生效仲裁文書執(zhí)行申請等工作。對于拖欠農民工工資重大集體爭議，速裁庭(團隊)通過約談用人單位主要負責人、邀請行業(yè)主管部門參與等方式，協(xié)調各方力量共同化解爭議。

　　將“流動仲裁庭”開進工業(yè)園區(qū)

　　通知顯示，為推動爭議源頭預防化解，速裁庭(團隊)通過開設“流動仲裁庭”、發(fā)放仲裁建議書、開展青年仲裁員志愿者聯(lián)系企業(yè)活動等方式，在農民工較多、爭議多發(fā)的餐飲、建筑、制造、快遞物流等行業(yè)和工業(yè)園區(qū)、產業(yè)集聚區(qū)，宣傳勞動法律法規(guī)及人社政策，引導用人單位依法合規(guī)用工、農民工依法理性表達訴求。

　　同時，扎實推進數字速裁庭建設，充分利用“云仲裁庭”加強線上線下服務對接，為農民工提供更優(yōu)質高效的服務。積極協(xié)調就業(yè)、社會保險、技能培訓等機構，為農民工提供打包式精準幫扶服務。(完)