韓國484萬(wàn)人因新冠疫情臨時(shí)停職 逾三成或無(wú)法返崗
中新網(wǎng)8月10日電 據韓國《中央日報》報道,9日,韓國經(jīng)濟研究院發(fā)布“2020年臨時(shí)停職勞動(dòng)者動(dòng)向分析及啟示”報告,報告中顯示,許多受新冠肺炎疫情影響暫時(shí)停職的韓國勞動(dòng)者,可能無(wú)法重返工作崗位。
根據韓國統計廳的數據, 3月至6月,疫情對各行業(yè)造成嚴重影響,韓國共有484.1萬(wàn)人暫時(shí)停職。這部分人因為并未失去工作,因此未計入失業(yè)人員名單,但由于日常并無(wú)工作,實(shí)際這些人員與失業(yè)人員無(wú)異。他們中大約有58.2%表示,臨時(shí)停職是因為公司經(jīng)營(yíng)和生產(chǎn)中斷所致。
報道指出,問(wèn)題在于臨時(shí)停職人員可能逐漸轉變成失業(yè)或喪失求職意愿人員。
韓國經(jīng)濟研究院的分析結果顯示,臨時(shí)停職人數每增加1人,次月的就業(yè)人數就會(huì )減少0.35人,非經(jīng)濟活動(dòng)人口則會(huì )增加0.33人。這意味著(zhù),在新冠疫情中因為公司業(yè)務(wù)量減少而臨時(shí)停職的員工大約有35%的概率會(huì )在下月成為非就業(yè)人員,其中大部分會(huì )進(jìn)一步轉變成喪失求職意愿或準備重新求職的“非經(jīng)濟活動(dòng)人口”。
事實(shí)上,大韓商工會(huì )議所面向301家韓國國內企業(yè)進(jìn)行調查的結果顯示,約有4成企業(yè)表示,業(yè)務(wù)量受新冠疫情影響大幅減少,需要“調整雇員數量”,一半以上企業(yè)打算“放棄(19.3%)”或“暫緩(31.2%)”招聘新人。
韓國經(jīng)濟研究所的劉振成(音譯)表示,“以往企業(yè)受到打擊時(shí)一般會(huì )直接破產(chǎn),出現大量失業(yè)人員,相比之下,新冠疫情危機的影響是漸進(jìn)的,正在慢慢擴大。”
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