作者：鄭南峰（中國科學(xué)院院士，廈門(mén)大學(xué)教授、嘉庚創(chuàng )新實(shí)驗室主任）

　　當前，新一輪科技和產(chǎn)業(yè)變革正處于快速迭代的關(guān)鍵階段，是難得的歷史機遇，但其對傳統的線(xiàn)性科技創(chuàng )新模式也提出了新挑戰。傳統的基礎研究評價(jià)機制更多關(guān)注研究本身的創(chuàng )新性、科學(xué)性和可行性，這樣的機制已難以滿(mǎn)足基礎研究支撐國家戰略和經(jīng)濟發(fā)展的重大需求，需要尋求更加全面有效的評價(jià)方式。

　　很多基礎研究是一些前沿領(lǐng)域的跟蹤性熱點(diǎn)研究，難以對國家需求和科技創(chuàng )新做出實(shí)質(zhì)性貢獻。如何凝練要解決的真問(wèn)題，如何去真解決這些問(wèn)題？這需要我們去引導和發(fā)掘產(chǎn)業(yè)后端需求，讓其成為“出題人”和“閱卷人”。

　　針對特定的國家戰略產(chǎn)業(yè)方向，通過(guò)與能夠精準把握相關(guān)產(chǎn)業(yè)方向的研發(fā)機構緊密合作，科技主管部門(mén)可邀請跨學(xué)科研究人員、成果應用方、企業(yè)家等共同商討，從產(chǎn)業(yè)端梳理基礎研究的痛點(diǎn)問(wèn)題，制定解決真問(wèn)題的指南。結題驗收時(shí)，在論文或專(zhuān)利等成果的基礎上，也應該邀請產(chǎn)業(yè)后端的專(zhuān)家來(lái)評價(jià)，構建一套以學(xué)術(shù)貢獻和價(jià)值創(chuàng )造為導向的分類(lèi)評價(jià)體系，并擇優(yōu)滾動(dòng)資助，激發(fā)科研人員從源頭和底層解決產(chǎn)業(yè)核心關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題。

　　同時(shí)，還要鼓勵青年人才敢于開(kāi)拓新方向，避免同質(zhì)化。國家科技創(chuàng )新的源泉在于人，高水平基礎研究隊伍的建設離不開(kāi)對高素質(zhì)青年科研人員的引導。當前一些青年科研人員傾向于選擇傳統的固定的成長(cháng)路徑，不愿意去冒險開(kāi)拓研究新方向，導致研究同質(zhì)化。因此，要加大對勇于開(kāi)拓研究新方向年輕人的資助力度，引導他們做有用的研究，在解決真問(wèn)題過(guò)程中攻克關(guān)鍵基礎科學(xué)問(wèn)題，成為國家科技創(chuàng )新的主力軍。

　　（光明日報記者崔興毅采訪(fǎng)整理）

　　《光明日報》（2024年02月22日 08版）